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Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau

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LA CHINE Guangdong Esun Furniture Technology Company Limited certifications
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Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau

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Image Grand :  Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau

Détails sur le produit:
Lieu d'origine: Chine
Nom de marque: Ekintop
Certification: SGS
Numéro de modèle: Nombre d'espèces
Conditions de paiement et expédition:
Quantité de commande min: Négocié
Prix: US/negotiated/piece
Détails d'emballage: 50 cm x 50 cm x 70 cm par pièce
Délai de livraison: 15 jours ouvrables
Conditions de paiement: L/C, D/A, D/P, T/T, Western Union, MoneyGram
Capacité d'approvisionnement: 1000 pièces par jour

Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau

Description
Nom: Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau Application du projet: Bureau intérieur, entrepôt, atelier
Style de conception: Moderne Matériel: en bois
Utilisation spécifique: Bureau Paritition Workstion Avantages: Biens, stabilité, confortable, douce
Taille/couleur: Accepter personnalisé Meubles: séparations de bureau
Garantie: 10 ans Lieu d'origine: Guangdong, Chine
Mettre en évidence:

Station de travail de bureau de bureau

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Meubles de bureau Station de travail de bureau

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Des détails rapides:

 

 

1Cycles de mise à jour des postes de travail: les organisations peuvent établir des cycles de mise à jour des postes de travail pour s'assurer que les équipements restent à jour et répondent aux exigences technologiques en évolution.Les mises à jour régulières aident à maintenir la productivité, la sécurité et la satisfaction des employés.

 

2Signage numérique: Les postes de travail peuvent intégrer des écrans de signalisation numérique qui fournissent des informations, des nouvelles ou des annonces pertinentes pour les employés.Ces écrans peuvent être placés stratégiquement dans des zones communes pour améliorer la communication et l'engagement.

 

3Caractéristiques d'accessibilité: les postes de travail devraient privilégier les caractéristiques d'accessibilité pour accueillir les employés handicapés.ou des commandes à commande vocale pour assurer l'égalité des chances et l'inclusion.

 

4Surveillance de l'occupation en temps réel: les postes de travail peuvent utiliser des systèmes de surveillance de l'occupation en temps réel pour suivre l'utilisation des postes de travail et optimiser l'utilisation de l'espace.Ces données peuvent éclairer les décisions concernant la conception des espaces de travail, l'allocation et les ajustements éventuels basés sur les besoins des employés.

 

5.Tableaux d'affichage communautaires: Les postes de travail peuvent avoir des tableaux d'affichage communautaires où les employés peuvent partager des informations, des annonces ou des réalisations personnelles.Ces conseils favorisent un sentiment de communauté et facilitent la communication entre collègues.

 

Les avantages:

 

1.Outils et équipements spécifiques à la tâche: les postes de travail doivent être équipés d'outils et d'équipements spécifiques à la tâche qui correspondent à la nature du travail effectué.Cela peut inclure des logiciels spécialisés, outils ou matériel qui améliorent la productivité et l'efficacité.

2.Accès au bureau à distance: Les postes de travail peuvent être configurés avec des capacités d'accès au bureau à distance, permettant aux employés d'accéder à leur poste de travail et à leurs fichiers à partir d'autres appareils ou emplacements.Cela permet une flexibilité et des options de travail à distance sans compromettre la productivité.

3.Stations de travail agiles: Les stations de travail agiles sont conçues pour prendre en charge des méthodologies de travail agiles, telles que Scrum ou Kanban.et des outils collaboratifs pour faciliter la gestion agile des projets et la collaboration en équipe.

 

Je ne peux pas.

 

 

Les avantages:
 

Nom de l'article: Partitionné Confidentialité Bureau Station de travail Bureau d'ordinateur Meubles de bureau
Modèle: Nombre d'espèces
Utilisation générale: Meubles commerciaux
Applications: Bâtiment de bureaux, hôpital, école, espace de bureaux
Caractéristique: Convertible et extensible
Le certificat: Les produits de base doivent être conformes à la norme ISO 9001
Couleur/Taille: Accepter personnalisé
Écran au sol: MDF
Le service après-vente: Dix ans
Postes de paiement: T/T, L/C, Western Union
Conditions commerciales disponibles: Exportation de marchandises à l'exportation
Le lieu d'origine: Guangdong, Chine
Définition commerciale: Les produits de base ne doivent pas être importés.
Nom de l'équipement: Acceptable
MOQ: 10 ensembles
Contenant mixte: C' est acceptable.
Le type: Meubles de bureau
Conditions de paiement: 1.T/T, 30% à l'avance, paiement du solde après réception de la copie B/L.
  2.L/C:L/C irrévocable à vue sont acceptables.
Service après-vente

Nous offrons un service après-vente, notre personnel de service à la clientèle vous aidera avec toutes les questions ou préoccupations.
Dans tous les cas, nous prendrons des photos des produits bien emballés avant expédition.
Pour les produits, veuillez prendre des photos pour nous.

(1) Si un produit est livré endommagé ou avec des pièces manquantes, mais les emballages sont intacts, il est normalement
Le client doit être informé de l'état de la commande et de la commande, puis nous remplacerons les articles manquants ou endommagés.
t informer par écrit Easy Office Furniture et fournir des preuves de tout dommage.

(2) Si un produit est livré avec un emballage endommagé, le client doit vérifier le contenu pour
les articles endommagés, s'il y a des dommages au produit avec un emballage endommagé, généralement c'est le
la responsabilité de la compagnie maritime, ou les dommages ou les pièces manquantes lors de l'installation.

 

 

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Coordonnées
Guangdong Esun Furniture Technology Company Limited

Personne à contacter: Mr. Jeffrey

Téléphone: +8618038758657

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