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Détails sur le produit:
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| Nom: | Station de travail de bureau modulaire Style commercial personnalisable avec du bois | Modèle: | Le nombre d'heures de travail |
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| Caractéristique: | Extensible, combinaison libre | Matériel: | en bois |
| Guide de montage: | à disposition | Utilisation spécifique: | Bureau Paritition Workstion |
| Avantages: | Biens, stabilité, confortable, douce | Taille/couleur: | Accepter personnalisé |
| Meubles: | séparations de bureau | Garantie: | 10 ans |
| Lieu d'origine: | Guangdong, Chine | ||
| Mettre en évidence: | Station de travail de bureau de style commercial,Station de travail de bureau de matériaux en bois,Station de travail de bureau personnalisable |
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Station de travail de bureau modulaire Style commercial personnalisable avec du bois
Des détails rapides:
1.Initiatives de durabilité: les postes de travail peuvent être conçus en tenant compte d'initiatives de durabilité visant à minimiser l'impact environnemental.réduction de la consommation d'énergie grâce à des composants écoénergétiquesEn donnant la priorité à la durabilité, les organisations peuvent contribuer à un avenir plus vert et promouvoir la gestion environnementale.
2.Intégration intelligente: les postes de travail de bureau peuvent s'intégrer à des systèmes et appareils technologiques intelligents pour améliorer la fonctionnalité et la commodité.systèmes d'éclairage intelligents qui s'ajustent en fonction de l'occupation ou des niveaux de lumière naturelleL'intégration intelligente permet une connectivité transparente et simplifie les processus de flux de travail.
3Des bureaux réglables en hauteur: Les bureaux réglables en hauteur, également appelés bureaux debout-assieds, sont de plus en plus populaires dans les environnements de bureau.Ces bureaux permettent aux employés de changer facilement de position assise ou debout tout au long de la journée., favorisant le mouvement et réduisant les effets négatifs d'une position assise prolongée; les bureaux réglables en hauteur peuvent être commandés manuellement ou électroniquement,offrant une flexibilité et un soutien ergonomique personnalisé.
4.Normes d'accessibilité: Les postes de travail peuvent être conçus pour être conformes aux normes d'accessibilité, ce qui garantit que les employés handicapés peuvent travailler confortablement et efficacement.Cela peut inclure des fonctionnalités telles que des bureaux réglables en hauteurLe respect des normes d'accessibilité favorise l'inclusion et l'égalité des chances pour tous les employés.
5.Solutions de confidentialité: les postes de travail de bureau peuvent incorporer des solutions de confidentialité supplémentaires pour créer des environnements de travail ciblés et ininterrompus.Cela peut inclure des écrans de confidentialité qui se fixent aux côtés du poste de travail ou des panneaux de confidentialité réglables qui peuvent être relevés ou abaissés au besoinCes caractéristiques aident à minimiser les distractions et offrent aux employés un sentiment d'intimité et de concentration.
Les avantages:
1.Sustainabilité et considérations environnementales: de nombreux postes de travail sont conçus en tenant compte de la durabilité et des considérations environnementales.comme les ressources recyclées ou renouvelablesLes postes de travail durables contribuent à un environnement de bureau plus vert.
2Convertibilité du bureau debout: certains postes de travail offrent la flexibilité de passer du bureau assis traditionnel au bureau debout.Cela permet aux employés de changer facilement de position assise ou debout tout au long de la journée.La convertibilité du bureau debout favorise la santé et l'engagement des employés.
3Personnalisation et personnalisation: les postes de travail peuvent être personnalisés et personnalisés pour répondre aux préférences et aux besoins individuels des employés.Les employés peuvent choisir parmi une gamme de configurations de bureauCe niveau de personnalisation peut améliorer la satisfaction et la productivité des employés.
Les avantages:
| Nom de l'article: | Station de travail de bureau modulaire Style commercial personnalisable avec du bois |
| Modèle: | Le nombre d'heures de travail |
| Utilisation générale: | Meubles commerciaux |
| Applications: | Bâtiment de bureaux, hôpital, école, espace de bureaux |
| Caractéristique: | Convertible et extensible |
| Le certificat: | Les produits de base doivent être conformes à la norme ISO 9001 |
| Couleur/Taille: | Accepter personnalisé |
| Écran au sol: | MDF |
| Le service après-vente: | Dix ans |
| Postes de paiement: | T/T, L/C, Western Union |
| Conditions commerciales disponibles: | Exportation de marchandises à l'exportation |
| Le lieu d'origine: | Guangdong, Chine |
| Définition commerciale: | Les produits de base ne doivent pas être importés. |
| Nom de l'équipement: | Acceptable |
| MOQ: | 10 ensembles |
| Contenant mixte: | C' est acceptable. |
| Le type: | Meubles de bureau |
| Conditions de paiement: | 1.T/T, 30% à l'avance, paiement du solde après réception de la copie B/L. |
| 2.L/C:L/C irrévocable à vue sont acceptables. |
| Service après-vente |
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Nous offrons un service après-vente, notre personnel de service à la clientèle vous aidera avec toutes les questions ou préoccupations. |
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(1) Si un produit est livré endommagé ou avec des pièces manquantes, mais les emballages sont intacts, il est normalement |
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(2) Si un produit est livré avec un emballage endommagé, le client doit vérifier le contenu pour |
Personne à contacter: Mr. Jeffrey
Téléphone: +8618038758657
